ВПЛИВ СУЧАСНИХ ТЕНДЕНЦІЙ НА ТРУДОВІ ПРАВОВІДНОСИНИ

Анотація

Стаття присвячена дослідженню сучасних тенденцій розвитку трудових прав в Україні. Наголошується, що у зв’язку з розробленням нового проєкту Трудового кодексу України постає необхідність осучаснення норм трудового законодавства до теперішнього рівня трудових відносин. Звертається увага на доцільність поступового розширення меж дії предмета правового режиму трудового права, включення до трудового права нових відносин і суб’єктів. Наводяться факти, які підтверджують, що до предмета вказаного режиму повинні входити відносини так званих нестандартних форм зайнятості. Акцентується на можливості розширення сфери дії трудового права, що приведе до зміни самого предмета регулювання, оскільки до нього буде включено регулювання праці залежних і незалежних працівників та інших осіб, зайнятих у трудовому та виробничому процесі. З метою розвитку принципу свободи праці, який є основоположним у трудовому праві та проявляється під час укладення трудових договорів, зроблено висновок про необхідність запровадження електронної форми трудового договору, оскільки саме трудовий договір і трудовий контракт/угода є підставою для виникнення трудових правовідносин між сторонами – працівниками та їхніми роботодавцями. У статті наведено сучасні тенденції зародження нових підходів регулювання трудового права в законодавчій діяльності органів державної влади. Охарактеризовано розвиток трудових прав у контексті підвищення рівня їх захисту, який має здійснюватися спеціально уповноваженими на те органами. Наголошено на необхідності розвитку спеціалізованих трудових судів і надано аналіз тенденціям формування Трудового процесуального кодексу, який обов’язково повинен передбачати велику кількість процесуальних гарантій захисту прав і свобод працівників і роботодавців, зокрема й і інших суб’єктів трудових правовідносин. У статті зроблені висновки щодо фактичного формування нової галузі процесуального права – трудового процесуального права.